为了确保研究所科学研究工作高效平稳运行，切实提高研究所研究人员的整体科研水平，更好地突出学科的特色和优势，特制定研究所学术委员会章程。
一、学术委员会人员编制：学术委员会成员由具有较深的学术造诣，在国内本学科有一定影响的学者组成。
二、学术委员会的聘任：学术委员会人员由学校校长聘任，一个任期一般为三年。
三、学术委员会换届、增补方法：学术委员会届满后，根据上届学术委员会成员的实绩及研究所科研的需要，由研究所中的专、兼职研究人员推荐，所长和学术带头人对被推荐人员进行综合考核后再任命新一届的学术委员会组成成员。若学术委员会总人数有所增加，应保证总人数为单数，一般不超过9人。
四、学术委员会职责：制定和修改学术委员会章程；审议研究所的学术研究方向及中长期研究发展规划；拟订年度研究项目指南；指导研究所年轻研究人员的学术研究；帮助和指导研究项目的论证；负责研究所项目的评审；负责重大成果的评议工作；对课题经费的管理使用提出建议并实施监督。
五、学术委员会每半年至少举行一次全体会议，对研究所的学术研究进展情况进行检查和总结，以便学术研究在总体上的顺利开展。
六、学术委员会主任职责：主持召开半年一次的学术委员会会议，确定每次会议的议题、讨论范围及具体内容，组织协调学术委员会内部及与外界的交流等事务，对重大科研问题进行决策，明确学术委员会每个成员的职责与任期目标。
七、学术委员会成员要以身作则，率先垂范，自觉履行自己的职责与义务，自觉接受研究所其他研究人员的监督。
2019年7月20日
